محور اصلی گزارش حاضر از سوی مؤسسه ارزشآفرینی کسبوکار IBM با همکاری بنیاد آینده دبی و حاصل نظرسنجی و بررسی بیش از ۱۰۰۰ مدیر ارشد در ۲۰ کشور و ۲۳ صنعت؛ این است که هوش مصنوعی سریعتر از سیستمهای حاکمیتی طراحیشده برای کنترل آن در حال گسترش است. این شکاف جایی است که ارزش از دست میرود و ریسک انباشته میشود. یافتههای کلیدی گزارش نشان میدهد که تقریباً ۷ نفر از هر ۱۰ مدیر اجرایی میگویند که دید کاملی نسبت به هوش مصنوعی مورداستفاده تیمهایشان ندارند و تنها یک سازمان از هر ۴ سازمان میداند که داراییهای هوش مصنوعیاش کجا به کار گرفته شدهاند.
راهحل پیشنهادی گزارش، «حاکمیت مبتنی بر هماهنگسازی» (Orchestration-led Governance) است. سازمانهایی که از این رویکرد بهره میبرند ۱۳ برابر بیشتر از سایرین در حال مقیاسپذیری هوش مصنوعی هستند، ۶ برابر تأثیر بیشتری بر بهرهوری دارند و ۲۰ درصد بازگشت سرمایه بالاتری از هوش مصنوعی به دست میآورند. بااینحال، تنها ۱۲ درصد از سازمانها تاکنون پلتفرمهای هماهنگسازی را مستقر کردهاند و اکثر شرکتها هنوز با ابزارهای سنتی و قدیمی، فرایندهای حاکمیت هوش مصنوعی را اجرا میکنند. گزارش همچنین بر اهمیت حاکمیت فراتر از مرزهای سازمانی و نقش محوری حاکمیت دیجیتالی در حفظ استقلال داده در برابر قوانین ملی تأکید میکند.
